Uk Aktienoptionen

Sie sind hier: raquo Was sind Aktienoptionen Sie haben eine Bäckerei und Sie müssen Eier liefern Ihnen in den nächsten 3 Monaten. Sie sind sich bewusst, dass die kalte Jahreszeit weniger Eier in 3 Monaten produzieren wird. Sie vermuten, dass der Preis der Eier wegen des kalten Wetters zunehmen wird. Um sicherzustellen, dass Sie einen bestimmten Preis für die Eier erhalten, schließen Sie eine Vereinbarung mit einem Eierlieferanten an, um die Eier zu einem bestimmten Preis vor oder in den 3 Monaten zu kaufen. Der Eierlieferant stimmt zu, wenn Sie ihm einen bestimmten Betrag geben. Sie haben dann die Fähigkeit, die Eier zu dem Preis kaufen, den Sie nach den 3 Monaten wünschen, wenn Sie sich dafür entscheiden. Sie haben einen Basisoptionsvertrag abgeschlossen. Eine Aktienoption ist die gleiche Art von Vertrag, in dem Sie das Recht kaufen, aber nicht die Verpflichtung, eine Aktie oder Aktie einer Gesellschaft zu einem bestimmten Preis, am oder vor dem vereinbarten Termin zu kaufen. Der Inhaber der Aktie akzeptiert die Verpflichtung, die Aktie zu Ihrem Preis gegen eine geringe Gebühr zu verkaufen. Warum Handel mit Aktienoptionen Es ist leicht zu sehen, warum jemand Optionen in einer Aktie kaufen würde. Wenn Sie denken, dass der Preis für eine Aktie unterbewertet ist, wird wahrscheinlich nach einem bestimmten Zeitraum steigen, würden Sie eine Option kaufen. Ihre Hoffnung ist, dass der Kurs der Aktie höher geht als die Kosten für den Kauf der Aktie plus die Kosten der Option. Sie würden dann verkaufen die Aktie zum Marktpreis für einen Gewinn. Der Inhaber der Aktie auf der anderen Seite ist der Hoffnung, dass die Aktie nicht den Preis erreichen, dass Sie zitiert haben. In dem Fall, dass dies nicht geschieht, wird der Inhaber der Aktie von den Kosten der Option, die Sie an ihn bezahlt haben, profitieren. Ein Beispiel: Ein Investor kauft Call-Optionen auf Barclays Bank mit einem Ausübungspreis (der erwartete Preis) von 50 Pfund. Der aktuelle Preis von Barclays Bank ist 40 Pfund und die Kosten für den Anruf beträgt 5 Pfund. Wenn der Aktienkurs von Barclays über die Gesamtkosten der Option (50 5 55) steigt, wird der Call-Käufer sein Recht auf die Option ausüben und die Aktie auf dem offenen Markt für einen Gewinn verkaufen. Der Verkäufer der Option profitiert von dem Anstieg des Preises von 40 Pfund zu 50 Pfund, plus die 5 Pfund, die er aus dem Verkauf des Anrufs bekam. Die Option Verkäufer profitiert aus dem Call-Preis von 5 Pfund, wenn der 55-Pfund-Aktienkurs nicht erreicht wird. Es ist leicht zu sehen, warum Option Verkäufer Liebe Aktienoptionen. Sie sind wahrscheinlich zu profitieren, was auch immer der Markt geht. Option Kauf auf der anderen Seite ist sehr riskant, aber die Belohnungen sind riesig. Investoren haben festgestellt, dass es billiger ist, Optionen zu kaufen, als Aktien zum Marktpreis zu kaufen. Das gibt dem Investor mehr Geld, um in andere Projekte zu investieren, anstatt all sein Geld in ein oder zwei Aktien zu investieren. Stock Trading GuideOptions Trading Spread-Wetten und CFDs sind Leverage-Produkte und können zu Verlusten, die Einlagen überschreiten führen. Der Wert von Aktien, ETFs und ETCs, die über ein Aktienhandelskonto gekauft wurden, Aktien und Aktien ISA oder SIPP können fallen und steigen, was bedeutet, dass man weniger zurückbezahlt, als Sie ursprünglich investiert haben Achten Sie darauf, Ihre Belichtung zu verwalten. CFD, Aktienhandel und Aktien und Aktien ISA-Konten von IG Markets Ltd, Spread Betting von IG Index Ltd. IG ist ein Handelsname der IG Markets Ltd (eine Gesellschaft mit Sitz in England und Wales unter der Nummer 04008957) und IG Index Ltd ( Eine in England und Wales unter der Nummer 01190902 eingetragene Gesellschaft). Eingetragene Adresse bei Cannon Bridge House, 25 Dowgate Hill, London EC4R 2YA. Sowohl IG Markets Ltd (Registernummer 195355) als auch IG Index Ltd (Registernummer 114059) sind von der Financial Conduct Authority zugelassen und beaufsichtigt. Ausgeschlossen sind binäre Wetten, bei denen IG Index Ltd von der Gambling Commission, Referenznummer 2628, lizenziert und reguliert wird. Der IG Index unterstützt das verantwortliche Spielen, für Informationen und Ratschläge besuchen Sie bitte gambleaware. co. uk. Die Informationen auf dieser Website sind nicht an die Einwohner der Vereinigten Staaten, Belgiens oder eines bestimmten Landes außerhalb des Vereinigten Königreichs gerichtet und sind nicht für den Vertrieb oder die Verwendung durch Personen in einem Land oder einer Rechtsordnung gedacht, in denen eine solche Verbreitung oder Verwendung verboten wäre Auf lokales Recht oder auf Regulierung. Aktienoptionen UK Nicht zugelassene Aktienoptionen Eine nicht genehmigte Option ist eine Option, die keinen steuerbegünstigten Status unter einem genehmigten Optionsoptionsplan, einem genehmigten Sparoptionsplan oder einem Anreizoptionsplan für Unternehmensmanagement hat, aber sehr flexibel ist Und einfach zu verwalten. Wenn Ihr Unternehmen jedoch in die Unternehmensmanagement-Anreizregeln einbezogen werden kann, so dass es EMI-Optionen gewähren könnte (was der Fall sein kann, wenn die Gruppe insgesamt weniger als 250 Mitarbeiter und 30 Mio. Bruttovermögen haben muss), würden wir Sie auch anweisen Lesen Sie unsere EMI Anmerkung und empfehlen Sie, dass Sie einen EMI Optionsplan betrachten. Beachten Sie auch, dass die steuerliche Behandlung von Nicht-Angestellten amp nicht-Direktoren (z. B. Berater) unterscheidet sich von der unten aufgeführt. Gewährung nicht genehmigter Optionen Bei der Gewährung einer nicht genehmigten Option gibt es keine Ertragssteuer. Es besteht eine Verpflichtung für die ausgebende Gesellschaft und die britische Tochtergesellschaft, die Gewährung von Optionen an HM Revenue and Customs (HMRC) bis zum 6. Juli nach dem Ende des betreffenden Steuerjahres durch Einreichung einer jährlichen Rendite auf der HMRC-Website zu melden. Ausübung der Option Bei Ausübung der Option wird die Einkommenssteuer auf die Differenz zwischen dem Marktwert der Aktien zum Zeitpunkt der Ausübung der Option und dem Optionsausübungspreis berechnet. Zum Beispiel, wenn einem Mitarbeiter eine Option über 5.000 Aktien gewährt wird und der Optionsausübungspreis 2 beträgt und die Option ausgeübt wird, wenn die Aktien einen Marktwert von 5 haben, beträgt der steuerpflichtige Optionsgewinn (5 x 5.000) - (2 x 5.000) 15.000. Sofern keine Verpflichtungserklärungen vorliegen (siehe unten), ist die Einkommenssteuer vom Arbeitnehmer durch ihre Selbsteinschätzung für das betreffende Steuerjahr zu entrichten. Verrechnungsverpflichtungen (PAYE) Bei der Ausübung der Aktienoptionen besteht grundsätzlich Verrechnungsverpflichtung in einer börsennotierten Gesellschaft, einer Gesellschaft, die von einer privat gehaltenen Gesellschaft kontrolliert wird, oder wenn Vereinbarungen für diese Gesellschaft getroffen werden Oder für sein Einkommen aufgeführt werden. Die Anteile gelten als leicht konvertierbare Vermögenswerte (RCAs). Wenn sich die Anteile in einem Privatbesitz befinden und keine Verkaufsvereinbarungen bestehen, besteht keine Verrechnungsverpflichtung. Die Einbehaltung erfolgt durch die Arbeitgebergesellschaft im Rahmen des PAYE-Systems, und wenn der Optionsinhaber nicht dafür sorgt, dass die beschäftigungsfähige Gesellschaft für die Einkommensteuer innerhalb von 90 Tagen nach dem Ende des betreffenden Steuerjahres finanziert wird, kann der Arbeitnehmer eine Steuer auf Steuerbelastung haben Durch die Mitarbeiter Steuererklärung. Es ist üblich, in der Optionsdokumentation einen Mechanismus für das Zurückhalten vorzusehen. Die Ausübung der Optionen muss bis zum 6. Juli nach Ende des jeweiligen Steuerjahres mit einer jährlichen Rendite auf der HMRC-Website erfolgen. Ausübung der Option - Nationale Versicherungsbeiträge Für den Arbeitnehmer und den Arbeitgeber besteht auch die Haftung des Nationalen Versicherungsbeitrages (NIC) für die Höhe des Optionsgewinns, wenn die Anteile RCAs sind. Der Satz der Beschäftigten NIC ist auch graduiert und über 42.385 ist es 2 und unterhalb dieser Grenze (mit einer Ausnahme für geringere Gewinne) ist es derzeit 12. Der Satz der Arbeitgeber NICs ist derzeit 13,8 auf die Höhe des Optionsgewinns. Es ist möglich, dass die Arbeitgeber-NIC-Haftung vom Arbeitnehmer übertragen oder erstattet wird. Dies erhöht die Gesamtsteuerpflicht für den Arbeitnehmer bei Ausübung der Option, es steht jedoch ein Einkommensteuerabzug für die Höhe des Gewinns zur Verfügung, auf den der Arbeitnehmer die Arbeitgeber-NZZ zahlt. Wenn ein Mitarbeiter zahlt die Arbeitgeber NICs und ist ein 40 Steuerzahler bedeutet dies, dass die effektive Rate der Einkommensteuer und NICs ist 50,28 nach der Erleichterung. Der effektive Steuersatz für Steuern und NICs beträgt 54,59 für Einzelpersonen, die den 45-Satz zahlen. Verkauf von Anteilen Bei der Veräußerung von Anteilen wird die Veräußerungssteuer (CGT) (für natürliche Personen, die im Steuerjahr der Veräußerung ansässig sind) auf den Unterschiedsbetrag zwischen dem Verkaufspreis und dem Gesamtbetrag der Anteile berechnet Der Marktwert am Tag der Ausübung der Option. Wenn eine nicht genehmigte Option ausgeübt wird und die Aktien am selben Tag verkauft werden, besteht normalerweise keine Kapitalertragsteuer. Der Arbeitnehmer kann seine CGT-Jahresvergütung (11.100 für das Steuerjahr 201516) verwenden, so dass nur die über diesen Betrag hinausgehenden Gewinne der CGT unterliegen. Gewinne werden bei 28 in dem Umfang besteuert, in dem die einzelnen steuerpflichtigen Einkünfte und Gewinne das Einkommensteuergrundsatzband von 31.785 übersteigen. Gewinne unter diesem Schwellenwert (aber oberhalb der Jahresvergütung) werden mit 18 besteuert. Hat ein Arbeitnehmer mindestens 5 Stimmrechte und 5 des Stammkapitals der Gesellschaft und hält die Anteile für mindestens ein Jahr, so kann der Arbeitnehmer Kann für Unternehmer Erleichterung, die eine effektive Rate von 10 für Gewinne bis zu einer Lebensdauer von 10 Millionen erlaubt. In Wirklichkeit kann diese Erleichterung für Mitarbeiteroptionsinhaber von begrenztem Nutzen sein. Körperschaftsteuerabzug Die beschäftigungspflichtige Gesellschaft kann unter Umständen einen Körperschaftsteuerabzug für die Höhe des Optionsgewinns verlangen.